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兼職 司機(jī) 會(huì)計(jì) 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
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A2證隨車吊1人
9500~11000
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽(yáng)
阿石車隊(duì)
1、任職要求:有隨車吊的工作經(jīng)驗(yàn);2、食宿情況:有提供飯補(bǔ),住宿面議;3、聯(lián)系時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在“揭陽(yáng)雄鷹網(wǎng)”上看到的,謝謝!
B2證隨車吊1人
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東揭陽(yáng)
1、任職要求:有多年隨車吊的工作經(jīng)驗(yàn);2、食宿情況:有提供食宿;3、聯(lián)系時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在“揭陽(yáng)雄鷹網(wǎng)”上看到的,謝謝!
五數(shù)老師(晚上兼職)1人 急
1000~1500
大專|1年|兼職|廣東揭陽(yáng)
揭陽(yáng)市易學(xué)聰教育
上課時(shí)間:周一到周五2個(gè)晚上
六英老師(晚上兼職)1人 急
雜工1人 急
3500~4500
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽(yáng)
揭陽(yáng)市美蘭迪鞋業(yè)有限公司
工作內(nèi)容:會(huì)開(kāi)三輪車送貨工作時(shí)間:8點(diǎn)到12點(diǎn),下午1點(diǎn)半到6點(diǎn),休2天
CAD制圖設(shè)計(jì)1人 急
5000~7000
大專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)
揭陽(yáng)中鑫機(jī)械工業(yè)爐
熟練設(shè)計(jì)畫(huà)CAD圖 3D1.上班時(shí)間:8點(diǎn)30~11點(diǎn)30,中午1點(diǎn)~5點(diǎn)30 每周日休息一天2.可接受大專設(shè)計(jì)專業(yè)應(yīng)屆生。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員1人 急
4000~8000
大專|1年|全職|廣東揭陽(yáng)
英語(yǔ)四級(jí)以上,熟悉鞋業(yè)外貿(mào)優(yōu)先,待遇面議
跟單文員1人 急
3200~4000
誠(chéng)聘:跟單文員工作要求:熟悉電腦操作,熟悉辦公軟件月薪:3200-4000元,具體面談上班時(shí)間:上午8點(diǎn)半到11點(diǎn)半,下午1點(diǎn)到6點(diǎn),有月休地址:仙橋金三角
營(yíng)業(yè)員20人 急
3000~4000
初中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)
廣東莞揭匯銷供應(yīng)鏈有限公司
工作內(nèi)容:1、門店接待與銷售2、收銀結(jié)算3、及時(shí)補(bǔ)貨、理貨、排面整理,保持貨架豐滿整齊4、執(zhí)行先進(jìn)先出,及時(shí)發(fā)現(xiàn)臨期、破損商品并上報(bào)5、門店衛(wèi)生6、收貨與盤點(diǎn)任職要求:1、年齡18-45歲2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可、帶薪培訓(xùn)及晉升通道:店員一柜長(zhǎng)一樓層主管一運(yùn)營(yíng)經(jīng)理。3、性格開(kāi)朗、形象端正4、福利:節(jié)日福利,生日福利、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)金,工作地點(diǎn):榕城區(qū)百貨大樓
店員20人 急
系統(tǒng)管理員1人 急
大專|2年|全職|廣東揭陽(yáng)
維護(hù)商超樂(lè)檬系統(tǒng),熟悉ERP、使用過(guò)思迅科邁銀豹即可
內(nèi)賬會(huì)計(jì)1人 急
7000~10000
大專|6年|全職|廣東揭陽(yáng)
崗位職責(zé):(一)日常賬務(wù)與憑證管理審核采購(gòu)入庫(kù)單、銷售小票、費(fèi)用報(bào)銷單等原始單據(jù),編制記賬憑證,登記總賬 / 明細(xì)賬,確保賬證、賬賬相符。核對(duì) POS 機(jī)收款、現(xiàn)金、銀行存款流水,完成資金日記賬與銀行對(duì)賬,定期盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,保障資金安全。處理固定資產(chǎn)折舊、工資社保計(jì)提、稅費(fèi)計(jì)提等期末結(jié)轉(zhuǎn),規(guī)范完成月末結(jié)賬。(二)進(jìn)銷存與成本核算建立庫(kù)存商品明細(xì)賬,按先進(jìn)先出、加權(quán)平均法核算采購(gòu)與銷售成本,精準(zhǔn)結(jié)轉(zhuǎn)商品成本。組織 / 參與庫(kù)存全盤 / 抽盤,處理盤盈、盤虧、報(bào)損、臨期商品賬務(wù),分析差異原因并提優(yōu)化建議。編制進(jìn)銷存報(bào)表,分析庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、毛利率、滯銷品占比,支撐采購(gòu)與促銷決策。(三)往來(lái)與費(fèi)用管理對(duì)接供應(yīng)商,核對(duì)貨款與結(jié)算單據(jù),辦理付款并登記應(yīng)付賬款;核對(duì)門店 / 客戶往來(lái),定期出具對(duì)賬單。審核租金、水電、促銷費(fèi)、員工薪酬等費(fèi)用支出,執(zhí)行預(yù)算控制,歸集費(fèi)用并分析占比。管理會(huì)員儲(chǔ)值卡、預(yù)付賬款等往來(lái)款項(xiàng),及時(shí)核銷清理。(四)稅務(wù)與報(bào)表管理負(fù)責(zé)增值稅、個(gè)稅、企業(yè)所得稅等月度 / 季度 / 年度稅務(wù)申報(bào),發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、開(kāi)具、認(rèn)證與臺(tái)賬管理。編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表及內(nèi)部管理報(bào)表,解讀經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持。配合內(nèi)外部審計(jì)、稅務(wù)稽查,提供資料并落實(shí)整改,跟進(jìn)稅收優(yōu)惠政策落地。(五)內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)防范監(jiān)督收銀流程合規(guī)性,防范資金與收銀漏洞;完善財(cái)務(wù)制度,強(qiáng)化庫(kù)存、費(fèi)用、票據(jù)全流程內(nèi)控。識(shí)別生鮮損耗、庫(kù)存積壓、壞賬等風(fēng)險(xiǎn),提出防控措施,保障資產(chǎn)安全。二、任職要求大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。必備初級(jí)會(huì)計(jì)職稱。6年及以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),超市 / 零售 / 快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。能獨(dú)立處理全盤賬務(wù),具備稅務(wù)申報(bào)與報(bào)表編制完整經(jīng)驗(yàn)。熟練操作用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件,精通 Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析。熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《稅法》及零售行業(yè)稅收政策,掌握生鮮等特殊品類成本核算與損耗處理。具備進(jìn)銷存全流程核算能力,能快速定位并解決賬務(wù)差異問(wèn)題。細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)字敏感,責(zé)任心強(qiáng),具備良好職業(yè)道德與保密意識(shí)。工作地點(diǎn):揭陽(yáng)榕城區(qū)漁湖街道吉榮大廈
咖啡店店長(zhǎng)1人
高中|3年|全職|廣東揭陽(yáng)
一、崗位職責(zé)1. 門店經(jīng)營(yíng)管理負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)、排班、考勤、人員管理,確保門店正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)。制定并完成月度 / 季度營(yíng)業(yè)額、毛利、成本控制目標(biāo)。管控物料損耗、庫(kù)存盤點(diǎn)、訂貨補(bǔ)貨,減少浪費(fèi),提升利潤(rùn)。執(zhí)行門店?duì)I銷活動(dòng),維護(hù)線上平臺(tái)(美團(tuán)、大眾點(diǎn)評(píng)、社群),提升曝光與復(fù)購(gòu)。2. 產(chǎn)品與品質(zhì)管理嚴(yán)格把控咖啡、飲品、甜品出品標(biāo)準(zhǔn),保證口感、顏值、衛(wèi)生一致。監(jiān)督食品安全、操作規(guī)范、設(shè)備日常保養(yǎng)與清潔。定期優(yōu)化菜單,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)調(diào)整主推產(chǎn)品與定價(jià)。3. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)招聘、帶教、培訓(xùn)店員,提升服務(wù)與制作技能。營(yíng)造良好工作氛圍,激勵(lì)員工,降低流失率。制定服務(wù)流程,統(tǒng)一服務(wù)話術(shù),提升顧客體驗(yàn)。4. 客戶與現(xiàn)場(chǎng)管理處理客訴、突發(fā)情況,維護(hù)門店口碑與品牌形象。巡查門店環(huán)境、衛(wèi)生、氛圍,確保顧客體驗(yàn)舒適。維護(hù)老客戶,建立社群,做會(huì)員維護(hù)與復(fù)購(gòu)運(yùn)營(yíng)。5. 財(cái)務(wù)與報(bào)表每日核對(duì)營(yíng)收、對(duì)賬,確保賬目清晰。按時(shí)提交營(yíng)業(yè)報(bào)表、庫(kù)存報(bào)表、成本分析。控制水電、耗材、人力成本,提升門店盈利能力。二、任職要求1. 基本條件年齡 22–38 歲,形象干凈得體,溝通表達(dá)良好。2年以上咖啡 / 茶飲 / 餐飲門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。熟悉咖啡制作、飲品配方、設(shè)備操作者優(yōu)先。2. 能力要求具備門店運(yùn)營(yíng)、排班、成本控制、營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行能力。有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)輪班 / 節(jié)假日工作。執(zhí)行力強(qiáng),做事細(xì)致,有服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)。熟練使用手機(jī)接單、收銀系統(tǒng)、外賣平臺(tái)后臺(tái)。3. 素質(zhì)要求熱情開(kāi)朗,善于溝通,能處理客訴與員工關(guān)系。重視衛(wèi)生與品質(zhì),有品牌意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。穩(wěn)定性強(qiáng),認(rèn)同品牌理念,愿意長(zhǎng)期發(fā)展。工作地點(diǎn):榕城區(qū)百貨大樓
普工3人
4500~5000
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)
揭陽(yáng)華盛復(fù)合廠
一、崗位職責(zé):1.主要布匹收卷,擺布松布;2.接受新手,容易學(xué),做事有責(zé)任心,性格忠直實(shí)在;二、轉(zhuǎn)正后福利更佳,可接受新手;三、此崗們較適合男性。
松布工3人
4500~5500
一、崗位職責(zé):1.主要布匹收卷,擺布松布;2.接受新手,容易學(xué),做事有責(zé)任心,性格忠直實(shí)在;二、新手可教,上班時(shí)間下午一點(diǎn)到六點(diǎn),晚上七點(diǎn)到十一點(diǎn);
站機(jī)工3人
一、崗位職責(zé):1.主要布匹收卷,擺布松布;2.接受新手,容易學(xué),做事有責(zé)任心,性格忠直實(shí)在;二、新手可教,上班時(shí)間下午一點(diǎn)到六點(diǎn),晚上七點(diǎn)到十一點(diǎn);加班每小小20元;
出納3人
3500~4000
中專|3年|全職|廣東揭陽(yáng)
廣東云海鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司
1.貨幣資金核算:辦理現(xiàn)金收付,嚴(yán)格按規(guī)定收付款項(xiàng),辦理銀行結(jié)算,規(guī)范使用支票,嚴(yán)格控制簽發(fā)空白支票。登記日記賬,保證日清月結(jié)。保管庫(kù)存現(xiàn)金,保管有價(jià)證券保管有關(guān)印章,登記注銷支票復(fù)核收入憑證,辦理銷售結(jié)算2.往來(lái)結(jié)算:辦理往來(lái)結(jié)算,建立清算制度。核算其他往來(lái)款項(xiàng),防止壞賬損失3.工資結(jié)算:執(zhí)行工資計(jì)劃,監(jiān)督工資使用,審核工資單據(jù),發(fā)放工資獎(jiǎng)金。負(fù)責(zé)工資核算,提供工資數(shù)據(jù)。
機(jī)修工2人 急
上班時(shí)間:8:00-12:00 13:30-18:00工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)具體要求:需要高空作業(yè),會(huì)修天車的
質(zhì)檢員人數(shù)不限 急
4000~5000
職位名稱:質(zhì)檢員工資待遇:4500~5000元性別:此崗位較適合男性上班時(shí)間:上午8:00-12:00;下午13:30-18:00月休:月休兩天具體要求:會(huì)看鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)圖紙,有質(zhì)檢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
普工3人 急
4800~5100
揭陽(yáng)市浩誠(chéng)金屬材料有限公司
1.170元/天2.投簡(jiǎn)歷后請(qǐng)直接與我聯(lián)系,聯(lián)系我時(shí)請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)人才網(wǎng)看到的。
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普通車床工
廣東日星機(jī)械科技有限公司
4000~7500|學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽(yáng)
兼職 司機(jī) 會(huì)計(jì) 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售
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